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NCS

우리 회사 성장백서

#직무 #분석 #역량 #전략
  • 과정평점
  • 훈련방법 원격 교육
  • 과정분류 사무행정 (NCS분류 : 04030103)
  • 지원기기 PC     모바일
  • 교육기간 1개월
  • 복습기간 교육종료 후 3개월 (최대 1년까지 연장)
  • 수강금액 83,600원
  • 자기부담금
    • 비환급 83,600 원
    • 평생교육이용권 0 원 (바우처 한도 초과시 자기부담금 발생)
    • 기업직업훈련카드 0 원 (사업주 지원한도금에서 차감)
    • 내일배움카드 45,980 원
    • 사업주훈련
      우선지원기업 중견기업 대기업
      23,408 원 30,096 원 56,848 원
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직업 정보

직무 정보 채용 정보
한국고용직업분류 코드 직무명
K000007562 노무사
K000007364 라이프코치
K000007363 비즈니스코치
K000007116 스크럼마스터
K000007136 애자일코치
K000007137 인재추천전문가
K000004045 인재평가사
K000006338 인적자원컨설턴트
K000007017 전직지원전문가
K000002789 직무분석가

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임금체불 사업주 확인
채용 근무지
회사명 공고 자격 및 근무지 근무조건
동그라미 요양보호사 교육원 요양보호사교육원 훈련기관행정사무원 채용 (HRD) 경력학력무관인천 동구 월급220만원 ~ 250만원주5일근무
주식회사 아이디푸드랩(ID FOOD LAB Co.,Ltd) 회계 재무 총무 경력무관학력무관충북 음성군 월급240만원 ~ 270만원주5일근무
(주)핵심원격평생교육원 원격교육 운영지원 및 HRD교육 행정사무원 경력무관학력무관전북 전주시 완산구 월급230만원 ~ 270만원주5일근무
주식회사 서울교육문화 직업훈련 운영, 행정 팀장(부서장) 채용 경력학력무관서울 영등포구 연봉4000만원 ~ 5000만원주5일근무
주식회사제주중장비학원 산업구조변화대응 특화훈련 교육을 담당할 훈련교사를... 경력대졸(4년)제주 제주시 월급280만원주5일근무
강원팜산업교육원 생태 복원·조경 훈련강사 모집 경력학력무관강원 춘천시 월급300만원 ~ 350만원주5일근무
주식회사 이노비즈버드( INNOBIZBUD Inc.) 인사 관리 경력자 주 3일 근무자 모집 경력학력무관서울 강남구 월급80만원 ~ 120만원Array
서울시북부여성발전센터 서울시북부여성발전센터 육아휴직대체인력(교육팀원) ... 경력학력무관서울 노원구 월급274만원 ~ 274만원주5일근무
사단법인 여성중앙회 종로여성인력개발센터 직업교육훈련 담당자 채용 경력석사서울 종로구 연봉3000만원 ~ 3043만원주5일근무
주식회사 서주 법인 총괄 관리 경력자 채용 (회계,인사,노무) 경력학력무관전북 김제시 연봉7800만원주5일근무

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학습내용

과정소개 일 잘하는 직원은 자신의 직무와 업무의 성격과 특징을 이해하고 있습니다. 뛰어난 역량을 가진 팀장은 알맞은 직무와 업무에 인력을 배치합니다. 체계적인 회사는 이것이 가능한 환경을 만듭니다. 체계적인 회사, 뛰어난 리더십, 일잘하는 직원이 자랑인 회사! 우리 회사를 이렇게 바꿔 봅시다. 개개인의 역량을 높이기 위하여 회의, 행사, 디지털 프로젝트 수행 등에 대한 꿀팁도 가득 넣었습니다.
학습목표 사내, 동종산업군, 벤치마킹 자료를 분석하여 자신의 직무와 조직의 특성을 이해할 수 있다.
직무 분석을 위한 구체적인 방법론을 습득할 수 있다.
회의 준비, 행사 준비 및 운영, 디지털 프로젝트 조사 및 결과 보고 등 실제 직무 수행에 필요한 지식과 기술을 함양할 수 있다.
수료기준 [진도율] : 100% 기준, 80%이상
[평가] : 진도율 80% 이상 응시가능, 100점 만점 기준 60점 이상
수업방법 웹 기반 동영상 강의
출석인증방식 웹 로그인 후 강의 수강
특징 및 장점 -
학습대상 직무분석을 통하여 직무 역량을 높이고자 하는 직장인
직무분석을 통하여 업무 분담을 적합하게 하고자 하는 리더십
직무 수행 과정에서 회의, 행사, 디지털 프로젝트 수행 등에 유용한 전략을 갖기 원하는 직장인
내용전문가 유하원, 윤가영

차시정보 (온라인)

차시 차시제목 학습시간
1 일 잘하는 직원의 자료 수집: 사내 39분 14초
2 일 잘하는 직원의 자료 수집: 동종산업군 41분 01초
3 일 잘하는 직원의 자료 수집: 벤치마킹 30분 52초
4 일 잘하는 직원의 조직 업무 체계 이해 32분 16초
5 일 잘하는 직원의 조직 업무 위계 이해 41분 33초
6 일 잘하는 직원의 조직 업무 체계 검토 32분 36초
7 일 잘하는 직원의 직무분석 시작하기 37분 40초
8 어느 팀의 업무와 직무를 다시 분석해야 할까 39분 04초
9 일 잘하는 직원의 직무분석 수행하기 39분 29초
10 체계적인 회사의 직무분석 실행 30분 01초
11 체계적인 회사의 직무 구성 31분 19초
12 회사 유지의 핵심 전략! 주요 업무 파악 35분
13 일 잘하는 직원의 회의 준비 스킬 39분 39초
14 일 잘하는 직원의 행사 준비 스킬 37분 59초
15 행사의 대가로 불리는 비법 42분 42초
16 디지털 프로젝트 기초 역량 키우기! 트렌드 조사 37분 57초
17 디지털 프로젝트 기초 역량 키우기! 시장환경 및 경쟁사 조사 29분 15초
18 디지털 프로젝트 기초 역량 키우기! 결과 정리 32분 42초
19 디지털 프로젝트 기초 역량 키우기! 최종 보고 33분 05초

평가항목

시험 과제
  • 응시 기준 : 학습 진도율 80% 이상
  • 반영 비율 : 80%
  • 응시 기준 : 학습 진도율 80% 이상
  • 반영 비율 : 20%

추가 정보



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수강후기

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2025-07-24
네 감사합니다
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2025-07-21
많은 도움이 되엤습니다
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2025-07-15
수고하셨습니다
정*택
2025-07-14
good
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2025-07-12
수고하셨습니다
송*경
2025-07-11
기존 업무 외에 능력을 향상시키는데 도움이 되는거 같습니다.
최*구
2025-07-04
감사합니다. 좋은 내용 강의입니다.
최*삼
2025-07-03
만족합니다
조*호
2025-07-03
만족합니다.
김*태
2025-07-02
감사합니다
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